Οι υπάλληλοι
των εφοριών εξακολουθούν να απέχουν
από τη διαδικασία της αξιολόγησης, η οποία έχει ξεκινήσει στο υπόλοιπο Δημόσιο.
Οι εφοριακοί ζητούν να αξιολογηθούν όπως οι
υπόλοιποι δημόσιοι υπάλληλοι και όχι
με το σχέδιο της ΑΑΔΕ. Το συγκεκριμένο σχέδιο
προβλέπει άνοδο μισθολογικού
κλιμακίου για τους υπαλλήλους που επιτυγχάνουν τους στόχους, κάτι που συμφωνήθηκε με τους
εφοριακούς θα οδηγήσει σε ατομικούς
μισθούς. Για τον λόγο αυτό ζητούν
να αξιολογηθούν χωρίς ατομική στοχοθεσία.
Το 90% των διευθυντών έχει ταχθεί
υπέρ της αξιολόγησης, ενώ μόνο το 20%
των υπαλλήλων έχει επισκεφθεί τη σχετική ηλεκτρονική πλατφόρμα. Το θέμα διχάζει τους εργαζόμενους, ενώ ασκούνται ισχυρές
πιέσεις σε όσους αποφασίζουν
να συμμετάσχουν στη διαδικασία. Μάλιστα, πρόσφατα διεγράφη από τον συνδικαλιστικό
φορέα τους συναδέλφους τους που
τάχθηκε υπέρ της αξιολόγησης.
Από την ΑΑΔΕ υποστηρίζουν ότι η αξιολόγηση είναι
αντικειμενική γιατί τα στελέχη του
υπουργείου Οικονομικών που τη
δημιούργησαν γνωρίζουν τον Οργανισμό.
Με πληροφορίες από την εφημερίδα “Καθημερινή”
στο 