Οι ευρωπαϊκές εργοδοτικές οργανώσεις αντιδρούν στα σχέδια που
ανακοίνωσε σήμερα η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, με στόχο να γίνει ευκολότερη η παραμονή
των γυναικών στην εργασία και να διασφαλισθεί σε μεγαλύτερο βαθμό το δικαίωμα
γονικής άδειας για τους πατέρες, αναφέρει δημοσίευμα των Financial Times.
Η ευρωπαϊκή εργοδοτική οργάνωση Business Europe δήλωσε ότι οι
προτάσεις της Κομισιόν θα προκαλέσουν οικονομική ζημιά, θέτοντας μη ανεκτό
βάρος στις εταιρείες. «Αυτό που θέλουν οι άνθρωποι από εμάς είναι να
δημιουργούμε θέσεις απασχόλησης, αυτό που δεν θέλουν είναι προτάσεις που
πλήττουν τη δημιουργία θέσεων εργασίας, αυξάνοντας το κόστος εργασίας», δήλωσε
στην εφημερίδα ο Μάρκους Μπόιρερ, γενικός διευθυντής της Business Europe.
H στάση των εργοδοτών, σημειώνει η εφημερίδα, τους βάζει σε
αντιπαράθεση με τα συνδικάτα και την Κομισιόν, που υποστηρίζουν ότι τα μέτρα
αποτελούν ένα βήμα για την παραμονή ταλαντούχων γυναικών στην αγορά εργασίας
και την ενθάρρυνση των ανδρών να αναλάβουν μεγαλύτερες ευθύνες στην ανατροφή
των παιδιών.
Οι Βρυξέλλες θεωρούν ότι το σχέδιό τους θα φέρει οικονομικά
οφέλη, περιορίζοντας τις ελλείψεις σε εξειδικευμένους εργαζόμενους. Οι
προτάσεις της Κομισιόν αποτελούν μέρος μιας σημαντικής ώθησης στην κοινωνική
πολιτική, με στόχο την αντιμετώπιση της κριτικής ότι έχει υποχωρήσει στην
προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε μία περίοδο σοβαρής οικονομικής
αναταραχής.
στο 