Κανονικά χορηγούνται προνοιακά επιδόματα σε εργαζόμενους
ΑμεΑ σε Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις (Κοιν.Σ.Επ.), όπως ορίζεται σε
εγκύκλιο της αναπληρώτριας υπουργού Κοινωνικής Αλληλεγγύης Θεανώ Φωτίου.
Συγκεκριμένα, στην εγκύκλιο επισημαίνεται ότι, σύμφωνα με το
άρθρο 34, παρ. 2 του ν. 4430/2016 “Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία και
ανάπτυξη των φορέων της και άλλες διατάξεις”, “εργαζόμενοι στους
συνεταιρισμούς εργαζομένων και στις Κοιν.Σ.Επ., οι οποίοι ανήκουν στις ευάλωτες
ομάδες πληθυσμού και λαμβάνουν επίδομα πρόνοιας ή επιδόματα επανένταξης ή
οποιασδήποτε μορφής νοσήλιο ή παροχή ή σύνταξη ως έμμεσα ασφαλισμένοι,
συνεχίζουν να εισπράττουν τις παροχές αυτές ταυτόχρονα με την αμοιβή τους από
την Κοιν.Σ.Επ. ή το Συνεταιρισμό Εργαζομένων”.
Επιπλέον, υπενθυμίζεται πως το άρθρο 13 του ν. 4331/2015
προβλέπει ότι “τα άτομα με αναπηρία (ΑμεΑ) τα οποία συμμετέχουν σε
προγράμματα κατάρτισης, ενίσχυσης της απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένης της
αυτοαπασχόλησης ή/και εργαζόμενοι σε Κοιν.Σ.Επ. του ν. 4019/2011 και λαμβάνουν
επίδομα πρόνοιας ή επιδόματα επανένταξης ή οποιασδήποτε μορφής νοσήλιο ή
παροχή, δεν χάνουν αυτές τις παροχές, αλλά συνεχίζουν να τις εισπράττουν
ταυτόχρονα και αθροιστικά με την αποζημίωση από τη συμμετοχή τους στα
προγράμματα αυτά ή/και την αμοιβή τους από την απασχόληση στην
Κοιν.Σ.Επ..”.
στο 