Τηλεργασία: “Μένουν Ελλάδα” μέχρι να περάσει η πανδημία στελέχη ευρωπαϊκών εταιρειών

Νέα δεδομένα δημιουργεί η πανδημία του κορονοϊού, με την τάση που έχει αναπτυχθεί τα τελευταία χρόνια στο εξωτερικό και θέλει τους τουρίστες να συνδυάζουν διακοπές και εργασία να εμφανίζεται και στην Ελλάδα, καθώς χιλιάδες στελέχη ευρωπαϊκών εταιρειών επιλέγουν δημοφιλείς τουριστικούς προορισμούς της χώρας προκειμένου να περάσουν τον χειμώνα. Με δεδομένο ότι η τηλεργασία έχει επικρατήσει σε μεγάλο βαθμό στην αγορά εργασίας εξαιτίας της υγειονομικής κρίσης, ολοένα και περισσότεροι απασχολούμενοι σε πολυεθνικές με έδρα ευρωπαϊκές πρωτεύουσες επιλέγουν φέτος να εργάζονται από κάποιον ελληνικό τουριστικό προορισμό, συνδυάζοντας τη χαλάρωση με τις επαγγελματικές τους υποχρεώσεις. Μάλιστα, δεν είναι λίγοι εκείνοι που αποφάσισαν να παρατείνουν τις διακοπές τους εξαιτίας των περιοριστικών μέτρων που έχουν ληφθεί εξαιτίας της πανδημίας.
Αντιλαµβανόµενοι τη δυναµική που έχει η συγκεκριµένη τάση, ο ένας µετά τον άλλο οι tour operators, µε πρώτη την TUI, κινούνται επιθετικά, δηµιουργώντας πακέτα που συνδυάζουν τη διαδεδοµένη πλέον τηλεργασία µε διαµονή σε κάποιον προορισµό διακοπών, µε στόχο να προσαρµοστούν στα νέα δεδοµένα και να αντεπεξέλθουν στις ανάγκες των ταξιδιωτών. Στην κατεύθυνση αυτή, η TUI, ένας από τους πιο ισχυρούς tour operators παγκοσµίως, επιδιώκει να εντάξει πιλοτικά στα προγράµµατά του τον νέο αυτό τύπο διακοπών, το workation, όπως έχει επικρατήσει να λέγεται (από τον συνδυασµό των λέξεων work/εργασία και vacations/διακοπές), προσφέροντας στους εργαζοµένους επιχειρήσεων τη δυνατότητα να εργαστούν από ξενοδοχεία που βρίσκονται σε προορισµούς διακοπών, έτσι ώστε να µπορούν να απολαµβάνουν τις ταξιδιωτικές τους εµπειρίες µετά τη δουλειά, χωρίς να χάνουν ούτε ηµέρα από την εργασία τους. Οπως, µάλιστα, τόνισε ο διευθυντής µάρκετινγκ της TUI, Frans Leenaars, «αυτά τα προγράµµατα, που καλύπτουν µια νέα ανάγκη, η οποία επιτείνεται στην εποχή του κορωνοϊού, είναι µια ενδιαφέρουσα πρόταση τόσο για τον εργοδότη όσο και για τον εργαζόµενο». Αυτή τη στιγµή διεξάγεται πιλοτικά ένα τέτοιο πρόγραµµα µε οµάδα εργαζοµένων από επτά εταιρείες της Ολλανδίας και του Βελγίου, οι οποίοι διαµένουν σε ξενοδοχεία της εταιρείας στην Πορτογαλία. Οι υπάλληλοι εργάζονται απολαµβάνοντας παράλληλα τις ανέσεις του ξενοδοχείου και τις οµορφιές του προορισµού, γεγονός που δηµιουργεί µια νέα τάση. Αλλωστε, µε δεδοµένο ότι ένα νέο περιβάλλον αποτελεί συχνά κίνητρο για δηµιουργικότητα και παραγωγικότητα, αρκετές είναι οι εταιρείες που δεν διστάζουν να καινοτοµήσουν και στο πλαίσιο της αναζήτησης νέων τρόπων για να διατηρήσουν τους υπαλλήλους τους σε εγρήγορση, επιλέγουν αυτή τη µορφή εργασίας που συνδυάζει και τις διακοπές.